Communication - Développer son Story-Telling

Formation créée le 10/01/2024. Dernière mise à jour le 23/12/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)
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Communication - Développer son Story-Telling


Objectif de formation : L'objectif de cette formation est d'aider les participants à développer leurs compétences en storytelling pour créer des narrations captivantes et efficaces.

Objectifs de la formation

  • Comprendre les principes fondamentaux du storytelling
  • Appliquer des techniques avancées de storytelling pour captiver son public
  • Identifier efficacement son public cible
  • Générer des idées de storytelling créatives et pertinentes
  • Utiliser le storytelling de manière stratégique dans son travail professionnel

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Responsablesmarketing
  • Responsables communication
  • Chefs d'entreprise
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Introduction au Storytelling (1 heure)
  • Comprendre les fondements du storytelling
  • L'importance du storytelling dans la communication efficace
  • Travaux pratiques : Études d'exemples de storytelling réussi
Les techniques de Storytelling (2 heures)
  • Les éléments clés d'une histoire puissante
  • Structurer une histoire : introduction, développement, conclusion
  • Utiliser la tension narrative pour captiver l'audience
  • Travaux pratiques : Exercices pratiques de création de récits à partir de son entreprise / structure
Identifier sa cible (1 heure)
  • L'importance de connaître son public cible
  • Techniques pour définir et comprendre son audience
  • Créer des personas pour orienter le storytelling
  • Travaux pratiques : En se basant toujours sur sa structure, construire des personas adaptés
Générer des idées de Storytelling (1 heure)
  • Méthodes pour générer des idées créatives de storytelling
  • Le pouvoir des métaphores et des symboles dans le storytelling
  • Travaux pratiques : Exercices de brainstorming pour trouver des récits uniques
Utiliser le Storytelling dans la pratique (1 heure)
  • Choix des supports de communication appropriés (discours, présentations, marketing, etc.)
  • Créer un plan d'action pour intégrer le storytelling dans son travail
  • Évaluer l'impact du storytelling

Équipe pédagogique

Professionnel expert technique et pédagogique.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Émargement numérique
  • Mises en situation
  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Certificat de réalisation de l’action de formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Espace intranet de formation
  • Documents supports de formation projetés
  • Exposés théoriques
  • Étude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants, nombre d'apprenants, taux et causes des abandons, taux de retour des enquêtes, taux d'interruption en cours de prestation...